Der en begrænsning på, hvor længe du kan få supplerende dagpenge. Tommelfingerreglen siger, at du kan få supplerende dagpenge i omkring et halvt år. Men det kan svinge alt afhængigt af din situation.
Men du kan som udgangspunkt få supplerende dagpenge i 30 uger inden for en periode på 104 uger. Altså inden for to år. De 30 uger tæller fra første uge, hvor du har fået supplerende dagpenge.
Hvis du arbejder i turnus eller er en del af en vagtplan, så vil alle uger tælle med. Altså om du arbejder 0 timer eller 37 timer, så tæller ugerne med i regnskabet. Hvis du ikke arbejder i turnus, så er det kun de uger, hvor du har meddelt, at du arbejder mindre end 37 timer (på fuldtidsforsikring), der tæller med i regnskabet.
Man kan jo sige, at du ikke har brug for supplerende dagpenge, hvis du alligevel arbejder +37 timer den pågældende uge. Og når du gør det, er der heller ingen timer at supplere med. Så derfor er det kun de uger, hvor du ikke har arbejdet 37 timer, der tæller med uden for turnusordninger.
Når du har brugt alle dine 30 ugers supplerende dagpenge, dikterer dagpengereglerne i 2022, at du må vælge:
- Enten skal du fortsætte med at arbejde på deltid og leve af din deltidsløn
- Eller også skal du sige dit job op og modtage dagpenge på fuldtid
Derfor er det vigtigt, at du sørger for at søge job, mens du er på supplerende dagpenge. Ét er, at du skal gøre det. Noget andet er, at du står overfor et svært valg efter seks måneder på supplerende dagpenge.