Nu ved du, hvad dit CV skal indeholde. Men hvordan laver man så en CV-opbygning, der virker? Nu skal du høre. Der findes som sagt ikke et perfekt CV, men der findes en opbygning, som gør dit CV rigtig godt. Det gør der også, hvis du vil skrive en perfekt ansøgning.
Først og fremmest skal du skrive en god indledning. Dette kalder man din CV-profiltekst. Det er 4-8 linjer, hvor du målrettet præsenterer dig selv. Det kan du læse mere om i afsnittet herunder.
Herfra skal du så liste dine kompetencer. Disse skal også være målrettet det job, du søger. Du har selvfølgelig nogle generelle kompetencer, du kan fremhæve til stort set alle jobs. Og du søger nok mange af de samme jobs. Men sørg for at fremhæve dem, der taler bedst ind i de krav, som jobopslaget stiller.
Herefter gælder det din erhvervserfaring. Den skal du liste i omvendt kronologisk rækkefølge. Så det, du har lavet for nyligt, det skal stå øverst. Eller først.
Det er en klassisk opbygning af et CV, som sikrer, at du får det hele med. Eller at din arbejdsgiver får det hele med om dig. Alt afhængigt af dit CV-layout, så kan det være, at dine kompetencer står til den ene side, mens dine erfaringer står til den anden.
Det er ikke så vigtigt. Det vigtigste er bare, at man kan læse profilteksten, derefter se, hvad du kan, og så se alt det, du har lavet. Så har du opskriften på et godt CV med en god CV-opbygning.
Hvis du derimod vil se et CV med et knap så godt layout, skal læse om et Europass CV her.